BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliği yönünden yapılacak risk değerlendirmesinin usul ve esaslarını düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, 20/6/2012 tarihli ve 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamındaki işyerlerini kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun 10 uncu ve 30 uncu maddelerine dayanılarak hazırlanmıştır.
1. İşyerinin İncelenmesi ve Ön Durum Tespiti
a. İşyeri İş Güvenliği Uzmanlarımız tarafından periyodik olarak denetlenerek görülen eksiklikler ve iyileştirme önerileri rapor halinde yönetime sunulması,
b. İşyerinde kullanılması gereken Güvenlik ve Sağlık İşaretlerinin tespiti,
c. Kullanılan Kişisel Koruyucuların takibi ve iyileştirme önerilerinin sunulması,
d. İşyerinde çalışan personelin görevlerine göre Sağlık Standartlarının Oluşturulması,
e. İzleme ve Ölçme Planının Oluşturulması ve takibi,
2. Risk Analizinin Hazırlanması,
a. Risk Analizi çalışma grubunun oluşturulması,
b. Çalışma Grubuna Risk Analizi Eğitimlerinin verilmesi,
c. Risk Analizi hazırlama formlarının verilmesi,
d. İşyeri Risk Analizlerinin hazırlanması,
3. İSG Kurulunun Oluşturulması ve İştiraki
a. Kurul atamalarının yapılması,
b. Üyelerin Görev Yetki ve Sorumluluklarının Hazırlanması,
c. Kurul Yıllık çalışma planının hazırlanması,
d. Kurul yıllık Faaliyet raporunun hazırlanması,
e. İSG Kuruluna her ay iştirak edilmesi,
f. İSG Kurul İç Yönetmeliğinin hazırlanması,
4. İşyerinin Periyodik olarak Denetlemesi ve Raporlanması,
a. Tüm işyerleri İş Güvenliği Uzmanlarımız tarafından periyodik olarak denetlenerek görülen eksiklikler ve iyileştirme önerileri rapor halinde Yönetime sunulması,
b. Denetim esnasında giderilebilecek olan hususlar anında giderilecektir.
5. İşletme İçin Gerekli Olan Dokümantasyon Yapısının Hazırlanması
a. KKD Kullanma talimatlarının hazırlanması,
b. İş Sağlığı ve Güvenliği talimatlarının hazırlanması,
c. Çalışma talimatlarının hazırlanması ve/veya güncellenmesinde teknik destek verilmesi,
d. Kaza ve Olay araştırma dokümanları,
e. İş Sağlığı ve Güvenliği kapsamında işyerinin ihtiyacına göre gerekli olabilecek diğer dokümanların hazırlanması,
6. Acil Durum Çalışmalarının Yürütülmesi
a. Acil Eylem Planlarının Hazırlanması
b. Acil Durum Ekiplerinin Oluşturulması
c. Yangın Eğitimi ve Senaryo Uygulamalı Yangın Tatbikatı
d. Tatbikat Raporlarının Oluşturulması
7. Yönetici ve Çalışanların İş Sağlığı, İş Güvenliği Eğitimleri
– Genel eğitim planına uygun olarak yıl içinde düzenlenecek iş sağlığı ve iş güvenliği eğitim faaliyetlerini gösterir bir Yıllık Eğitim Programı hazırlanır.
Eğitim Süresi: Eğitimler 45 dakika ders 15 dakika ara verilmek sureti gerçekleştirilmektedir.
– Katılımcı Sayısı: Eğitimlerimizin etkinliği açısından eğitim katılımcı sayısının programda belirtilen kişi sayısını geçmemesi gerekmektedir.
– Eğitim Şekli: Eğitimlerimiz uzmanlarımız tarafından slayt gösterileri, animasyon filmler ve uygulamalı çalışmalar ile gerçekleştirilmektedir.
– Eğitim Dokümanları: Eğitimden önce eğitim notları PC ortamında teslim edilmektedir.
– Belgelendirme: Eğitime katılan tüm personele “Katılım Sertifikası” verilecektir. Belge için eğitime devam zorunluluğu bulunmaktadır.
– Eğitmen: Eğitimlerimiz ÇSGB Sertifikalı İş Güvenliği Uzmanlarımız ve alanlarında Uzmanlaşmış Mühendislerimiz tarafından verilmektedir.
8. Patlamadan Korunma Dokümanı hazırlanması,
9. ÇSGB İş Müfettişlerinin gerçekleştireceği Denetimlere firmanın hazırlanması ve iştirak edilmesi,
10. Mevzuat değişikliklerinden firmanın haberdar edilmesi
4857 sayılı İş Kanunu ve 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile bu Kanunlar çerçevesinde çıkartılmış olan İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin Mevzuat değişiklikleri e-mail, faks ve telefon ile bildirilir.
11. Oluşabilecek kaza sonrası kaza-araştırma raporlarının oluşturulması, düzeltici faaliyetlerin belirlenmesinde teknik destek verilmesi